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Elévation du niveau du plan Vigipirate

Renforcement des mesures de sécurité (note du SGEC du 02.04.2024)

Rattaché à Etablissement & Pédagogie / Vie de l’établissement

UNETP LAB 11

Compte-rendu de la visioconférence du 6 avril 2023 ayant pour thème "Comment déléguer pour mettre en place une responsabilité en partage ?"

Rattaché à L'Association / Unetp Lab

Modalités d'organisation des élections des membres de la délégation du personnel au CSE

Note de la Direction Générale du Travail du 18 juillet 2022 comprenant 2 fiches : l'une sur les modalités d'organisation des élections, l'autre sur l'organisation des collèges électoraux en fonction de l'effectif de l'établissement

Rattaché à La Branche EEP / Comité Social et Economique (CSE)

UNETP LAB 12

Diaporama d'Axion RH présenté lors de la visioconférence du 4 mai 2023 ayant pour thème "Les risques psychosociaux"

Rattaché à L'Association / Unetp Lab

Arrêté du 27 mars 2023, publié au Journal Officiel du 7 avril 2023, fixant le barème forfaitaire permettant l'évaluation des frais de déplacement relatifs à l'utilisation d'un véhicule par les bénéficiaires de traitements et salaires optant pour le régime des frais réels déductibles

Rattaché à Conventions collectives & Statuts / Chiffres utiles

UKRAINE : Plan de solidarité MSC / SGEC / FNOGEC

Aide financière aux établissements accueillant des élèves ukrainiens

Rattaché à Etablissement & Pédagogie / Dossiers en cours dont Réforme du LP, Pacte, ...

Chargé(e) de mission CFA (42)

Vous intégrerez le Centre de Formation par Apprentissage au sein du Campus Professionnel des Monts du Lyonnais (établissement privé laïc sous contrat d’Etat avec l’Éducation Nationale) et complèterez une équipe constituée de 4 salariés + une trentaine de formateurs. Depuis plus de 20 ans, le CFA propose des formations en alternance et principalement en contrat d’apprentissage. Il accueille ainsi plus de 190 apprentis, du CAP au Bachelor en passant par le Bac Pro & le BTS dans les domaines du marketing, du commerce, de la gestion administrative, du bâtiment, de la logistique et des transports, des métiers de la mode. Le poste de chargé de missions pourra évoluer rapidement vers un poste de Directeur(trice) Adjoint(e) du Centre de Formation avec des missions d’organisation, de management et de responsabilités. Vos principales missions • Management de la qualité via la certification Qualiopi. • Supervision des périodes en entreprises. • RDV d’inscription, accompagnement des futurs apprentis, aide à la recherche d’un employeur. • Relations extérieures et développement des partenariats (entreprises, prescripteurs, établissements d’enseignement …) • Développement commercial (prospection, rendez-vous, fidélisation) • Mise en œuvre des actions de communication internes et externes • Actualisation et création des outils de communication (internet, réseaux sociaux, plaquettes etc.) • Développement de la formation continue pour adultes dans le domaine de la logistique et du transport. Selon les besoins et les compétences, quelques heures d'enseignement seront proposées. Votre profil Diplômé(e) au minimum d'un Bac +2 avec une expérience significative dans des missions de responsabilité, administratives, commerciales ou des missions d'animation éducative en CFA. Bonnes connaissance de l’apprentissage et éventuellement de la formation continue. Bonne maîtrise des outils bureautiques. Vos atouts • Aptitude à communiquer avec les équipes • Sens des responsabilités • Organisé(e) et rigoureux(se) • Investi(e) dans le projet d’établissement

Rattaché à Bourse à l'emploi / Espace établissement

Décret n° 2023-627 du 19 juillet 2023, publié au Journal Officiel du 20 juillet 2023, portant création d'une part fonctionnelle au sein de l'indemnité de suivi et d'orientation des élèves (ISOE) et de l'indemnité de suivi et d'accompagnement des élèves (ISAE) applicable au 1er septembre2023

Rattaché à Etablissement & Pédagogie / Dossiers en cours dont Réforme du LP, Pacte, ... / Pacte et rémunération des enseignants